Elektroniker-Stellenangebote für Monteur Vormontage

Was wir Ihnen bieten: Wertschätzung des Mitarbeiters und individuelle Betreuung Arbeiten in familiärer Atmosphäre und in gutem, kollegialen Klima Möglichkeiten zur Qualifizierung und Weiterbildung Große Chancen auf Festanstellung bei unseren Kunden  Urlaubs- und Weihnachtsgeld Tarifliche Entlohnung + Zulagen Ihre Aufgaben: Wartung von Heizungsanlagen und anderen feuertechnischen Geräten Wartung von elektrischen Geräten Inbetriebnahme von Heizungsanlagen und elektronischen Anlagen Reparaturen von Heizungsgeräten und elektronischen Bauteilen Wartung von wassertechnischen Einrichtungen Problemlösungen vor Ort Dokumentation der durchgeführten Arbeiten Reinigung und Wartung der Betriebsmittel Beratung und Betreuung der Kunden Ihr Profil: Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker SHK und Elektroinstallateur (m/w/d) Gute bis sehr gute Kenntnisse in der Elektronik Selbstständige Arbeitsweise Technisches Verständnis Körperliche Belastbarkeit Freundlich, engagiert, zuverlässig, teamfähig, ausgeprägter Ordnungssinn PKW Führerschein zwingend erfoderlich Starten Sie durch mit Pertempus P+ Für Ihren Einsatz bieten wir Ihnen ein einzigartiges Gehalts- und Bonuspaket, das Sie woanders lange suchen werden.

Stellenbeschreibung Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Kunden in Gersthofen einen Elektroniker/Elektriker (w/m/d) für Photovoltaikanlagen.   Ihre Aufgaben: selbständiges Arbeiten im Bereich Elektroinstallation von Photovoltaikanlagen Kabelverlegung und Umbau der Verteilung Anschluß von Wechselrichter und Stromspeicher Ihr Profil:                                                                           abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (Elektriker/Elektroniker) handwerkliches Geschick Höhentauglichkeit erste Erfahrungen mit Photovoltaikanlagen sind wünschenswert, aber nicht zwingend notwendig Wir bieten Ihnen: übertarifliche Bezahlung nach IGZ-Tarifvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sowie Fahrtkostenerstattung langfristiger, sicherer Arbeitsplatz unbefristeter Vollzeitarbeitsvertrag (auf Wunsch) Stellung der nötigen Arbeitskleidung Arbeitszeitkonto gute Übernahmechancen beim Kunden Prämie bei Mitarbeiterwerbung Haben Sie Interesse an einer attraktiven Herausforderung?

Erstellen von Montage- und Ausführungsplänen Profil Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektriker/Elektroniker/Elektrotechniker, IT-Systemelektroniker, Veranstaltungstechniker, Elektroniker für Geräte und Systeme, Fernmeldetechniker wäre wünschenswert, ist aber kein MUSS Motivation sich den täglichen Aufgaben im Bereich der Sicherheitstechnik zu stellen Reisebereitschaft (Montage) Gerne auch Quereinsteiger mit elektronischer Grundausbildung

Idealerweise Elektriker, Elektromonteur, Elektroanlagenmonteur oder Elektroniker für Betriebstechnik. Keine Weiterbildung zum Meister, Techniker oder Studium erforderlichFundierte praktische Erfahrung im Nieder- und Mittelspannungsnetzbau im AußenbereichErfahrung mit Kabelbau, Freileitungen und TiefbauarbeitenHöhentauglichkeit, körperliche Belastbarkeit und TeamfähigkeitSelbstständige und zuverlässige Arbeitsweise im MontageeinsatzIdealerweise Erfahrung in der fachlichen Anleitung oder Teamkoordination auf der Baustelle oder die Bereitschaft, diese Verantwortung zu übernehmenSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftFührerschein Klasse B erforderlich, weitere Klassen von Vorteil Attraktive Vergütung nach IG Metall inklusive Sonderleistungen wie Weihnachtsgeld30 Urlaubstage plus zusätzliches UrlaubsgeldErweiterte Gesundheitsleistungen wie Krankenzusatzversicherung, Facharztservice, telefonische Beratung und ergänzendes KrankentagegeldBetriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss von bis zu 600 Euro pro JahrUnbefristete und sichere Festanstellung mit abwechslungsreichen Aufgaben und regionalen Projekten mit täglicher HeimkehrBeteiligung am Mitarbeiter-AktienprogrammZugang zu Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten bei zahlreichen AnbieternModerne technische Ausstattung, zeitgemäßer Fuhrpark sowie hochwertige Arbeits- und Schutzausrüstung bei hohen SicherheitsstandardsStrukturierte Einarbeitung und vielfältige interne Weiterbildungsangebote über die unternehmenseigene Akademie inklusive MentoringVielfältige interne Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten sowie unternehmensweite Netzwerke zum fachlichen AustauschEmpfehlungsprämie von bis zu 2.550 Euro über das Programm „Gute Leute kennen gute Leute“Sozial engagiert: Möglichkeit zur Spende von Rest-Cent-Beträgen mit Unterstützung aus dem firmeneigenen Hilfsfonds bei Bedarf Gehaltsinformationen Sicherheit und verlässliche Rahmenbedingungen durch einen fairen Tarifvertrag der IG MetallWir freuen uns auf Ihre Bewerbung Ihr Kontakt Ansprechpartner Lisa Albert Referenznummer 857795/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lisa.albert@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden